Bürgerengagement für das Gemeinwohl hat noch kein Zuhause.Zeedling® ist dieses Zuhause.
Wikipedia gab dem Wissen ein Zuhause. Open Source gab der Software ein Zuhause. Bürgerengagement hat noch keines.
Finde eine sinnvolle lokale Aktion, die zu deinen Werten passt, tu sie, und entdecke die Menschen, die sie schon tun – in deiner Nähe. Kleine Taten, zusammengeführt, werden zum Gemeinwohl.
Privat, aggregiert, nie pro Person. Für Bürger immer kostenlos.
In Europa gebaut·EU-Technologie·EU-Datenschutz·Nicht süchtig machend by design
Die Zeedling® Charta
Ein Versprechen wie dieses braucht Grenzen, die wir nicht still ändern können.
Das sind unsere zehn Regeln — vor Änderung geschützt.
- Wir sind eine globale Graswurzelbewegung, die dort ansetzt, wo Menschen stehen. Nicht dort, wo sie sein sollten.
- Aktionen können qualitativ und quantitativ sein. Denn nicht alles, was messbar ist, zählt. Und nicht alles, was zählt, ist messbar. Unser Fokus liegt auf den Menschen.
- Wir folgen der Wissenschaft — und passen uns an, wenn sich die Wissenschaft anpasst.
- Nur echte Namen. Worte formen Wirklichkeit. Verantwortung beginnt bei Identität und verantwortungsvoller Kommunikation.
- Alle sind willkommen. Wir investieren unsere Energie in Menschen, die handeln — nicht ins Überzeugen derer, die uns entgegenarbeiten.
- Wir nutzen KI, Gamification und soziale Technologie, um den 25-%-Kipppunkt zu erreichen. Ein unabhängiger Ethikrat überwacht Daten, KI und Gamification. Geprüfter Ethical-Coding-Score mindestens 8,5/10 (heute >9/10).
- Wenn eine Gemeinschaft zu denselben Themen handelt, entsteht eine kollektive Stimme. Diese Stimme nutzen wir, um Wandel einzufordern — transparent und offen.
- Surveillance-Werbeunternehmen können keine Anteilseigner werden. Wir wählen unsere Investor:innen so sorgfältig wie unsere Partner:innen.
- Maximales Gehaltsverhältnis 12:1. Boni für alle gleich und gedeckelt. Das niedrigste Gehalt sichert ein menschenwürdiges Leben. Ein Vergütungsausschuss prüft jährlich.
- 50 % der Gewinne → 40 % erneuerbare Energie + 10 % lokale Projekte. 50 % der Gewinne → Aktionär:innen.
Stand Mai 2026: Prototyp im geschlossenen Test. Die Governance-Instrumente der Charta — Ethikrat, Auditrhythmus, Gewinnverteilung — werden vor dem öffentlichen Launch formalisiert. Für Korrespondenz: filip@zeedling.org